-----------------------------------------------------------------------------------------------------------

9:15 // 12:45
Ontvangst met koffie, thee / uitreiking congresmap

9:45 // 13:45
Opening door dagvoorzitter
Maaike Veenvliet, adviseur en partner CC Zorgadviseurs

• Wat zijn de kenmerken van een zelfsturend team?
• Valkuilen en succesfactoren - voorwaarden voor de effectiviteit van zelfsturende teams
• De invloed van de organisatiecontext en de veranderende rol van het management
  
• Omslag in denken - van sturen en controleren naar loslaten en vertrouwen

10:15 // 14:15
Het stapsgewijs invoeren van zelfsturende teams
Ben Wenting, directeur Instituut voor Samenwerkingsvraagstukken, adviseur Buurtzorg Advies, auteur ‘Coachen van zelfsturende teams, hoe doe je dat?’

• Welke stadia van zelfsturing zijn er en wat is haalbaar op welke termijn?
  
• Stapsgewijs implementeren van zelfsturende teams – hoe doet u dat?
• Wat is de rol van de manager, het team, de coach en de ondersteunende diensten?
• Hoe schept u heldere kaders waarbinnen teams autonoom kunnen functioneren?
• Welke ondersteuning en opleiding is wenselijk bij het invoeren van zelfsturende teams?

11:15 // 15:15
Koffie- en theepauze

11:30 // 15:30
Uit de praktijk – zelfstandige teams bij Sensire
Suzanne Broens, programmamanager organisatievernieuwing en manager kwaliteit, Sensire

• Van een klassieke bureaucratische instelling naar een platte zelfsturende organisatie
• Gedeelde verantwoordelijkheid – hoe krijgt u alle neuzen dezelfde kant op?
• De rol van de teamcoach en de manager bij het ontwikkelproces van zelfsturende teams
• Wat is de rol van de ondersteunende diensten?

12:15 // 16:15
Het zijn de mensen die het succes bepalen!
Netty Versloot, psycholoog, eigenaar Versloot & Partners en oprichter Winnock (voorheen RugAdviesCentra)

• Gedeelde verantwoordelijkheid – negatieve en positieve gevolgen
• De controle uit handen geven – wat vraagt dit van de leidinggevende?
• Hoe zorgen teamleden zélf voor een stabiel en succesvol zelfsturend team? 

13:00 // 17:00
Afsluiting door de dagvoorzitter (in de ochtend gevolgd door lunch)

---

Uitbreidingsmogelijkheid voor ochtenddeelnemers 

13:45 - 15:15
Ochtenddeelnemers kunnen hun inschrijving uitbreiden met aansluitend een verdiepingssessie.

Verdiepingssessie - 'Aan de slag met zelfsturende teams'
Suzanne Broens, programmamanager organisatievernieuwing en manager kwaliteit bij Sensire samen met Claudia Jansen, wijkverpleegkundige bij Sensire

Heeft u behoefte aan verdere verdieping na het ochtendprogramma? Tijdens deze interactieve verdiepingssessie hoort u hoe de organisatie Sensire succesvol is omgevormd tot een horizontale netwerkorganisatie waar de relatie tussen klant en medewerker centraal staat. Wat waren de struikelblokken? Wat is het effect op de tevredenheid van medewerkers? Stijgt de kwaliteit van zorg? Stel uw vragen, breng uw casuïstiek in en ga de volgende dag direct aan de slag met zelfsturing binnen uw organisatie! 

Bent u op zoek naar verdere verdieping? Op 10 juni kunt u deelnemen aan de interactieve seminar met Ben Wenting over zelfsturende teams. Klik hier voor meer informatie over dit seminar.