Geaccrediteerd
Onafhankelijk
Beoordeeld met een 8

Onafhankelijke nascholing voor

zorgprofessionals

Dit congres heeft in het verleden plaats gevonden. Kijk op onze nascholingen pagina voor ons huidig aanbod van congressen, cursussen en opleidingen.

De grens voorbij? 28-05-2015

Teamklimaat en (wan)gedrag bespreekbaar maken voor professionals binnen gemeenten

Donderdag 28 mei 2015

Programma

09:15
Ontvangst met koffie, thee en uitreiking congresmap

09:45
Opening door de dagvoorzitter
Job Boot, onafhankelijk dagvoorzitter en journalist NOS

10:00
Signaleren en melden
Riek Vilters, voorzitter Landelijke Klachtencommissie Ongewenst Gedrag voor de Decentrale Overheid (VNG), projectleider trajecten integriteit en jurist

  • Professioneel verantwoordelijk werken – over het grijze gebied tussen (dis)functioneren en integriteit
  • Waarom zou u uw twijfels melden en welke meldmogelijkheden hebt u hiertoe?
  • De rol van vertrouwenspersoon, mediation en klachtencommissie 
10:45
Als de grens overschreden lijkt – duiden en onderzoek doen
Irene Nijhof, directeur Bureau Integriteit Nederlandse Gemeenten (BING) en voormalig programmamanager en onderzoeker Algemene Inlichtingen & Veiligheidsdienst (AIVD)
  • Een klacht over (seksuele) intimidatie uit de praktijk – wat gebeurt er tijdens een onderzoek?
  • Hoe verloopt de communicatie intern en extern in een dergelijk proces?
  • Wat betekent dit voor de betrokkenen? 
11:30
Koffie- en theepauze

11:45
Klikken, zwartmakerij of preventief en effectief aanspreken?
George Smits, mediator, senior trainer en psycholoog Reset Partner
  • Waarom is aanspreken op functioneren gevreesd? Is dat terecht?
  • Concreet en effectief aanspreken met gebruik van emotiemanagement
  • Standpunt versus belang - leren spreken vanuit belangen

12:30
Lunchpauze

13:30 - 15:30
Verdiepingssessies
In de middag kunt u kiezen uit één van de verdiepingssessies, al naar gelang uw kennisbehoefte.

Sessie A - Veilig teamklimaat als basis voor aanspreken
Brend Seinen, (team)coach Passie in Bedrijf

Hoe leiden groepsprocessen tot het ontstaan van teamklimaten en -culturen? Hoe draagt een veilig teamklimaat bij aan elkaar aanspreken? Wat voor klimaat heerst er binnen uw team en hoe kunt u dit verbeteren? In deze workshop, speciaal voor leidinggevenden, leert u hoe u een ‘aanspreekcultuur’ binnen uw team creëert.

Sessie B - Gedragsverandering - hoe buigt u weerstand op een positieve manier om?
Mirjam Nagel, mediator, provocatief coach en re-integratieadviseur Reverse

Een interactieve sessie waarbij humor wordt ingezet voor het ombuigen van weerstand en het bewerkstelligen van gedragsverandering. Door het gebruik van humor, uitdaging en empathie leert u snel tot de kern van het probleem te komen. Als deelnemer wordt u uitgedaagd om aan de hand van eigen casuïstiek direct aan de slag te gaan!

15:30 - 16:00
BORREL  

Wij sluiten de dag af met een drankje waarbij u met elkaar van gedachten kunt wisselen over de dag.

PDF programma

Bij de 4e inschrijving is de 5e gratis!

Vragen over deze nascholing?

Neem dan contact met ons op via de onderstaande button, dan helpen we je graag verder!

Stel je vraag
Secretariaat Medilex
030 693 3887
Postbus 289 | 3700 AG Zeist | info@medilex.nl